Logo AMS FORMATION

Formation renouvellement en santé sécurité et conditions de travail pour les Membres du CSE/CSSCT

Objectif de la formation

Développer les aptitudes à déceler et à mesurer les risques professionnels et les capacités d’analyse des conditions de travail ;

Optimiser les compétences des membres du CSE/CSSCT aux méthodes et procédés à mettre en œuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.

Renforcer la connaissance théorique et pratique de la prévention.

Avoir les compétences nécessaires à la réalisation des missions des membres élus : SAVOIR, SAVOIR FAIRE, SAVOIR-ÊTRE.

Partager par Retour d’Expérience, les compétences des membres de la Commission.

Public

Salariés d’établissements publics ou privés, ou personnes actives.

Prérequis

Comprendre et parler la langue française.

21 heures

Sur mesure

stage intra-entreprise ou inter-entreprises.

Ces formations peuvent aussi vous intéresser

Trois grands réservoirs de stockage cylindriques — portant les inscriptions « GIES 1 » et « GIES 2 » — sont surélevés sur une plate-forme métallique rouillée, équipée de garde-corps et d'escaliers, sous un ciel nuageux. Au premier plan, on aperçoit un réservoir métallique, une clôture et des panneaux de signalisation réglementaires.

GIES 2

Lorem ipsum 

Trois grands réservoirs de stockage cylindriques — portant les inscriptions « GIES 1 » et « GIES 2 » — sont surélevés sur une plate-forme métallique rouillée, équipée de garde-corps et d'escaliers, sous un ciel nuageux. Au premier plan, on aperçoit un réservoir métallique, une clôture et des panneaux de signalisation réglementaires.

ATEX 0 / ATEX 1 / ATEX 2

Atmosphères Explosives
Trois grands réservoirs de stockage cylindriques — portant les inscriptions « GIES 1 » et « GIES 2 » — sont surélevés sur une plate-forme métallique rouillée, équipée de garde-corps et d'escaliers, sous un ciel nuageux. Au premier plan, on aperçoit un réservoir métallique, une clôture et des panneaux de signalisation réglementaires.

BO / HO / HOV

Lorem ipsum 

Articles en lien